Webinar : construire une entreprise engagée

Toute entreprise, avant d’être des produits ou services, est un groupe d’êtres humains. C’est pourquoi les ressources humaines, le social et le bien-être ne sont pas à prendre à la légère. Charlotte O’Leary, avocate en droit social, rappelle les obligations légales qui varient en fonction du nombre d’employés.

Est-ce aux entreprises de décréter le bien-être de ses employés ?

À l’heure du changement perpetuel, Charlotte et Quentin décryptent ensemble les tendances qui marqueront le paysage futur du bien-être au travail.